| 江蘇南京ZG黃金（第六周期） |
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2013年1月，天比高零售管理（深圳）有限公司派遣專業(yè)項目小組對該店進行了為期19天的店鋪管理指導工作，經(jīng)系統(tǒng)優(yōu)化管理后，店鋪業(yè)績得到了根本性的提升與保證。本周期工作重點圍繞基層人員定崗定位強化工作，管理層會議事項對接工作，店長全店統(tǒng)籌工作，年前活動策劃，年會活動策劃，情人節(jié)活動策劃，店鋪部分文案導入等進行開展。經(jīng)過天比高老師及全店員工的共同努力，店鋪運營管理標準流程更加完善，員工的銷售技巧和服務意識有了很大程度的提升。進一步加強店鋪AB班團隊凝聚力，打造高效核心團隊。 |
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江蘇南京ZG黃金店鋪內(nèi)形象圖
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天
比
高
工
作
內(nèi)
容 |
1、基層人員工作圍繞定崗定位，降低貨品安全隱患，加強服務細節(jié)等工作； |
| 2、重點工作是AB班班長對店長工作的支持與配合； |
| 3、店長的統(tǒng)籌工作，店面工作分配，日常溝通工作安排； |
| 4、活動策劃工作：年前活動策劃、情人節(jié)活動策劃、年會活動策劃； |
| 5、導入團隊激勵機制，打造優(yōu)質(zhì)團隊； |
| 6、導入文案工作：大團隊獎金、管理層績效獎金、貨品安全細則加強版。 |
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合
作
效
果 |
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客
戶
評
價 |
江蘇南京ZG黃金金總： |
| 與天比高的合作已經(jīng)一年多了，很感謝天比高對我們店鋪的幫助和指導，現(xiàn)在整體的店鋪運作非常的健康標準，業(yè)績的提升更是超乎想象的。謝謝天比高！ |
學
員
反
饋 |
1、感謝老師每一次的到來，活動促銷方案內(nèi)容很豐富，和員工的溝通也很有效。（邱冬梅） |
| 2、老師工作認真負責，店鋪工作思維細膩，很和藹可親。（朱云霞） |
| 3、店鋪里，老師每天和我們一同上下班，對于我們的工作表現(xiàn)觀察力很強，工作一絲不茍。（吳婷） |
| 4、天比高老師管理能力很強，有很多好點子。（李萍） |
| 5、已經(jīng)是第6次和老師一同工作，每一次都受益匪淺，對我們影響最深的是老師接待顧客時心態(tài)非常積極，笑容可人，領導能力也很強。（郭衛(wèi)國） |
| 6、天比高老師做事井井有條，工作態(tài)度認真，每一天都給我們甜美的感覺。（趙蘭） |
| 7、同員工親密相處，做事情思路很清晰，對于店鋪活動的裝飾善于創(chuàng)新、改變，使店鋪的布置與眾不同。（馮曉燕） |
| 8、老師在店鋪做事認真，和我們處的也很好，教會了我們?nèi)绾闻c不同的顧客溝通，很感謝。（胡盼） |
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